电视剧《亲爱的自己》中,李斯羽遭遇职场危机。李斯羽一出现,就成了销售精英,忙着挽救公司的订单。几集下来,她真的很有销售天赋。对方公司老板想把她挖出来,她的回答显示出情商。然而,最近她遇到了职场危机,不知道该怎么办。有人说李斯羽很善良,但我很抱歉。Gigi觉得她一点都不善良,反而很无知。今天,我们将讨论李斯羽的职场危机。
01
李斯羽成立了。她端着的这个锅一点也不冤枉。因为,有一天她刚签完表回来,她的顶头上司袁捷把她叫到办公室,让他填一张表。是加班费。你可以支付公关费用。起初,李斯羽坚持要加班费。但袁婕说麻烦,所以她和方总有机会说出来,他们去交钱公关。她一听,立即填写了名单。她走的捷径为袁捷和方总陷害她埋下了伏笔。发生了一些事,她无法逃脱。她填写了所有的清单。
为什么李斯羽会犯这样的错误?因为她信任袁捷。但是如果她仔细考虑,她会拒绝袁捷的好意。因为,袁捷只说了一句话就证明有问题:没关系,我以后再告诉方总。李斯羽知道这是违反规定的。这证明她和方总经理的关系非同一般。他们私下有某种交易。这个时候,李斯羽应该小心了。该走的程序。
她现在处于危机之中,她认为销售部的每个人都很脏。但是她手里没有证据,完全是被动的。这一次,袁捷不会帮她了。因为袁捷是想摆脱她,所以故意回避。潘的态度不明确。只有两种可能。潘选择了帮助她。她将来会是潘的剑。潘不愿意帮助她,所以她不再值得帮助。然而,陷入这场危机令李斯羽头疼。
职场上不要太相信别人。你不能忍心伤害别人,也不能忍心阻止别人。
02
潘总把她叫到办公室,提出让她和袁捷竞争,最后胜出者成为销售总监。她不假思索地拒绝了。因为竞争对手是她的主人,也是她的朋友。是时候问问袁捷的意见了。在这里,她没有做错什么。毕竟袁捷是她亲手带出来的。最好当面说清楚。无论处于什么位置,人们都应该心存感激。然而,她需要清楚地了解自己的内心。
她想保持和袁捷的关系,也不想让潘失望。没有既满意又满意的事情。这个时候,她应该问问自己的内心,承认自己的野心,光明正大地和袁捷竞争。
潘直接下达了任命。被迫上台。她答应袁捷和她一起跑。事实上,在这个时候,李斯羽谈论的是人情。但是,公司没有那么多人情,只有利益。自从她来到这个位置,袁捷不相信她不会和自己争论。所以,她的承诺是愚蠢的。这不取决于她。她只能是第二组的组长。她答应做无可争议的导演,但袁捷认为她的团队不会和她争论。如果李斯羽这样做了,她会和这两组人一起跑。所以,即使她的感情优艾设计网_设计百科很好,她也不能答应袁捷的这个要求。只能根据自己的能力。
有人说,想雨是一件情与善的事。职场的感情是各司其职,互相理解。真正的善良必须有锋芒。情感用在了正确的地方,却伤在了错误的地方。
03
于斯真的对导演这个职位不感兴趣吗?她很感兴趣。明明说好的双向选择。袁捷派她去签单。利用这个机会,把所有的销售精英都挖出来。
她质问袁捷。袁捷不是让她陪她跑吗?为什么这么在意?站在袁捷的立场上,她答应陪她跑步,这意味着袁捷可以为所欲为。这一次,她觉得袁捷不相信她,袁捷觉得她虚伪。明明同意陪跑,还想做表演。潘总经理认为她对工作不认真。她使自己陷入进退两难的境地。
她不应该答应和她一起跑。销售需要业绩,没人能愿意陪。况且她有赚钱的欲望和能力。其实这种事情自然就来了。而潘此时提拔她,也是为了表现。
当她取得成就时,袁捷立即开始攻击她。这就是职场。袁姐眼里只有利益,你说的却是感情。职场上是有感情的,但不能一味的谈感情。比感情更重要的永远是作品本身。
李斯羽的职场危机是她自己造成的。这不是善良,而是无知。一个习惯于教别人的销售员,对自己的老板和职场竞争没有清晰的认识。
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