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病假工资怎么算2023,与这几点很大关系[工资计算]?

优艾设计网 https://www.uibq.com 2023-02-07 09:18 出处:网络 作者:PS基础教程
优艾设计网_平面设计 疾病和意外是不可预测的。生活中几乎每个人都生过病,但只是大病。如果员工可以向单位请病假,2023年病假工资怎么算?我们来看看规定。
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疾病和意外是不可预测的。生活中几乎每个人都生过病,但只是大病。如果员工可以向单位请病假,2023年病假工资怎么算?我们来看看规定。

病假工资的计算标准是和职工的工龄以及休假时间有关的,如下所示:

1.员工因病或非因工负伤连续休假不满6个月的;

(1)连续工龄不满2年的,按本人工资的60%计发;

(2)连续工作满2年不满4年的,按工资的70%发放;

(3)连续工作满4年不满6年的,按工资的80%发放;

(4)连续工作满6年不满8年的,按工资的90%发放;

连续工作8年及以上的,按工资的100%发放。

2.员工因病或非因工负伤休假超过6个月的;

(1)连续工龄不满1年的,按本人工资的40%发给;

(2)连续工作1年以上不满3年的,按工资的50%发放;

(3)连续工龄3年以上的,按本人工资的60%计发。

当然,对于病假工资的计算,也有规定病假工资标准为当地最低工资标准的80%以上。一般来说,2023年病假工资的计算与员工的休假时间和工龄有关。往往工龄越长,病假工资越高。

以上是病假工资的介绍,希望有所帮助。

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