《三十而已》：女性创业到底有多难？？

《二十不惑》让瓜果怀念以前美好的大学生活。《三十而已》告诉卦气任何年龄的女性都应该有梦想的权利。

有人说你三十了，赶紧找个合适的人结婚吧。

有人说，女人一旦结婚，就应该以家庭为重。

有人说你是个全职太太，照顾孩子是你应该做的。

……

最后一句是不是有点耳熟？当顾佳不想做全职太太，想开茶厂的时候，徐欢山全职太太的想法大概引起了很多人骂徐欢山大男子主义。

其实从另一个角度来说，徐欢珊代表了一部分男性对女性的偏见。

“女人不比男人差，甚至更好。能力是个人问题，不是性别问题。」

在传统社会的观念中，男性是创业的主力军。随着时代的进步，职场女性越来越强。他们以独特的智慧和坚韧的性格，为自己开辟了一片新天地。

说到女性创业，创硕精英女性交流分享平台3354兰创汇旨在为更多女性创始人提供一个交流思想、分享创业故事和经验的平台。

(蓝创慧智美范雎)

女性在职场上的成就，证明了女性在能力和智力上并不逊于男性。他们能照顾好家庭，永远不放弃追逐梦想。创业成为越来越多女性的选择，也成为一种“新常态”。

他们的成功不是巧合。

从商业角度来说，顾佳比徐欢山更适合做经理人，徐欢山的艺人气息太浓，太感性。顾佳不仅知道如何做生意，解决企业危机，而且有很强的社交能力。

创业之初，即使成为全职太太，花炮厂的很多决策或事情仍由顾佳负责，而徐焕山只是名义上的总裁。从这个角度来看，顾佳是一个能干而聪明的女人。

更何况，一个能把设计师推到总裁位置的女人，怎么会没有能力呢？

《103010女性创业调查》还显示，27.9%的女性创业者在26-30岁创业，41.86%的女性创业者在31-35岁创业。换句话说，30岁左右也是女性创业的“黄金时期”。

“在家做家务还是在外面挣钱养家，这是个人选择，不是性别选择。”

从合伙到家庭主妇，再到开创新事业，顾佳都没有得到支持。反而遭到周围人的反对，更遭到徐焕山的反对。无论反对的声音有多大，顾佳都用自己的实力让反对者哑口无言，用自己的坚韧和坚持创办了自己的茶厂。

据说，首届“蓝创会”的创办，就是邀请跨界人才谢作为活动特邀嘉宾，与大家分享他的创业经历和感悟。

我相信一个品牌一定要发展，横向统一，纵向坚持，这样这个品牌的记忆才能刻骨铭心。3354谢

谢

他们有自己的原则。

其实，徐焕山会反对，主要是因为他希望孩子成为顾佳的全职太太，照顾好他的家庭。这也是当代社会对女性的一种偏见。一旦听到或看到女人创业，你会下意识地觉得女人在家陪老公带孩子不好，要露脸，每天东奔西跑。

当代女性比某些男性更优秀。他们学会如何努力和坚持。

即使作为全职太太，顾佳也没有固步自封，而是不断提升自己，坚持每天锻炼身体，学习新技能……活着就是资本，生活就是一场赌博。做你想做的。人生苦短为什么不去经历挑战？

对于女性创业者来说，创业不仅仅是为了成功，更是一种全新的生活方式，是学习和成长的渠道，是自我表现和价值实现的途径。

对爱尔兰女企业家的研究表明，女企业家的动机与男企业家基本相同，她们都希望获得经济独立和全面控制。

然而，女性企业家不仅追求经济效益，还非常重视企业的非经济效益，包括帮助他人、提高服务质量、建立社会优艾设计网_在线设计声誉、发展个人能力、获得员工信任。

家庭事业平衡很难。

女性创业往往面临“工作-家庭冲突”，尤其是密集孕产带来的育儿焦虑，往往会产生撕裂感。

首都

融资获取难。

　　杨澜曾在自传《世界很大，幸好有你》中写道过，女性创业者在寻找资金支持方面往往比男性创业者遭遇的困难更多。甚至在创投圈流传着“四不投”定律，即不投女性创业者、夫妻店、40岁以上以及太年轻的创业者。

　　社会偏见解决难。

　　优柔寡断、情绪化、魄力不足等对女性传统的“刻板印象”深入人心，女性领导力一度难以进入主流。投资者担忧企业走不下去，或者女性领导人的精力不够，中途放弃。

　　吃瓜胡说八道TIME（以下言论仅此代表个人观点）

　　国务院新闻办发布的《平等 发展 共享：新中国70年妇女事业的发展与进步》白皮书显示，我国女性在科技领域的创业比例已经达到55%，在商业进程中发挥着女性特有的价值和魅力。

　　家庭、工作等设限消失后，女性的多元化意识浮出水面。且社会对女性创业的态度越来越友善，在国家政策的扶持，女性控股、风投、融资获取比例上升。

　　《三十而已》的编剧张英姬坦言，她的创作初衷是剧集对于年龄危机、职场晋升、性别歧视、生育选择、婚姻维系、城市归属感、身份认同、女性社会偏见等社会话题有着细致描绘和深入解读，目的不是贩卖焦虑，而是引导女性治愈焦虑。

　　她表示，“三十而已”整部剧的重点在“而已”二字，旨在传递一份轻盈面对的心态，并呼吁女性拥有积极的态度和行动去努力解决问题，释放自我价值和力量。这是创作的初心亦是核心。

　　每一个独立女性应该根据自己的实际情况调试好自身，努力适应相应的角色，用积极的态度面对生活、主动学习——如此，未来不论你的战场是在家庭还是职场，我们才会拥有你独特的价值。